Кто такой трекер? Трекер — эксперт, помогающий предпринимателю растить компанию через быстрые и дешевые гипотезы, фокусировку и решения на основе данных. Необходим в продуктовых командах, стартапах, технологических бизнесах.
Зачем становиться трекером?
Востребовано. Почти все крупные компании запускают акселераторы, где нужны трекеры. Сейчас их около 200 человек, тогда как в одном Яндексе больше 120 продуктовых команд; а в стране - почти 1 млн. действующих предпринимателей.
Дополнительный доход. Час работы трекера стоит от 3000 до 15000 рублей. Благодаря навыку и кейсам, полученным на курсе, вы сможете стать востребованным специалистом.
Лучшие практики. Юнит-экономика, Growth Hacking, Развитие клиентов, Lean Startup, дизайн-мышление и другие инструменты развития компаний. Возможность освоить их на практике
Удовольствие. Работать с самыми умными, целеустремленными и крутыми людьми - предпринимателями. Заряжаться от них энергией, уверенностью и идеями.
Источник идей и решений. Взаимодействуя с основателями быстрорастущих компаний, перенимаешь от них лучший опыт для своего бизнеса. Обучение через изучение — лучшая инвестиция в себя.
модуль 1 Профессия трекера
модуль 2 Решения на основе данных
- Занятие 1. Введение в профессию
- Занятие 2. Партнерские отношения
- Занятие 3. Постановка цели
- Занятие 4. Вопросы и слушание
- Занятие 5. Проектирование действий
- Занятие 6. Мотивация предпринимателя
модуль 3 Гипотезы
- Занятие 1. Продуктовые и сервисные компании
- Занятие 2. Ключевые метрики САС и LTV
- Занятие 3. Юнит-анализ
- Занятие 4. Поиск оптимальных метрик
- Занятие 5. Возвращаемость
- Итоговая работа по второй неделе
- Практикум
- Стоимость привлечения и доход с клиента
модуль 4 Диагностика и трекшн-встречи
- Занятие 1. Формулирование гипотез
- Занятие 2. Пиратская воронка. Информирование, привлечение, активация
- Занятие 3. Пиратская воронка. Удержание, доход, виральность
- Занятие 4. Приоритезация гипотез
- Занятие 5. Обсуждение гипотез. Рефлексия и HADI-циклы
- Гипотезы виральности
- Гипотезы дохода
- Гипотезы информирования
- Гипотезы привлечения и активации
- Гипотезы удержания
- Пиратская воронка (AAARRR)
- Практикум. Стажировка
- Итоговая работа по третьей неделе
модуль 5 Клиенты и конкуренты
- Занятие 1. Подготовка к диагностике
- Занятие 2. Диагностическая встреча. Запрос, доверие, быстрая победа
- Занятие 3. Трекшн-встреча. Прогресс и обсуждение результатов
- Занятие 4. Трекшн-встреча. Формулирование гипотез
- Занятие 5. Трекшн-встреча. Обратная связь и фиксация ценности
- Практическая работа. Подготовка
модуль 6 Сотрудники и партнеры
- Занятие 1. Главный целевой сегмент
- Занятие 2. Изучение клиентов (Customer Development)
- Занятие 3. Главный конкурент и ключевое преимущество
- Занятие 4. Несправедливые конкурентные преимущества
- Занятие 5. Связки “сегмент” - “оффер” - “канал продаж”
- Практическая работа. Результаты диагностики
- Итоговая работа по пятой неделе
модуль 7 Продвижение трекера
- Занятие 1. Спринты и синхронизация
- Занятие 2. Зоны ответственности
- Занятие 3. Постановка задач
- Занятие 4. Мотивация
- Занятие 5. Поиск и наем сотрудников
- Практическая работа. Трекшн-встреча
- Резюме шестой недели
модуль 8 Выпускная работа
- Занятие 1. Ценность трекинга
- Занятие 2. Типы заказчиков. Предприниматели
- Занятие 3. Корпоративные заказчики
- Занятие 4. Платные каналы и воронки продаж
- Занятие 5. Экспертный контент и сообщество
- Занятие 6. Кейсы
- Практическая работа. Результаты трекшн-встречи
- Итоговая работа по седьмой неделе
- Занятие 1. Скаутинг предпринимателей
- Занятие 2. Обратная связь и рекомендации
- Занятие 3. Подготовка к питчу
- Занятие 4. Выпускная работа
- ДемоДень. Т12
- Все только начинается
- Практикум. Продажа трекинга
Скрытый текст. Доступен только зарегистрированным пользователям.Нажмите, чтобы раскрыть...
Новые складчины | страница 4
Категории
Страница 4 из 34

![[IMG]](proxy14p.php?image=https%3A%2F%2Fi.imgur.com%2FvxOA8CQ.png&hash=512c7d747f1484b282b18e88a13735ff&v=4)
![[IMG]](proxy14p.php?image=https%3A%2F%2Fi.imgur.com%2FEgEToMB.png&hash=f252a44801b1fade92cba841537fe8fc&v=4)